Publié dans Carrières

Offre d’emploi : Rédacteur(trice) web – Contenus RH

Principaux défis :

  • Comprendre les enjeux de main d’œuvre/RH, développer des contenus pertinents et en adéquation avec les besoins de nos cibles
  • Coordonner la gestion et production des contenus sur différents thèmes couvrant les ressources humaines
  • Veiller au respect des normes rédactionnelles-SEO et contribuer à l’implantation d’une tonalité de marque forte
  • Développer une expertise et bâtir un réseau solide autour de vous (employeurs, partenaires, experts RH, membres de la FCCQ)

Missions :

Sous la responsabilité de la Cheffe de projet Plateforme Pratiques RH, futur.e membre de la formidable équipe Travail et Capital humain de la FCCQ  :

  • Vous rédigez et optimisez des contenus experts B2B idéalement en ressources humaines (articles, interviews de dirigeant, DRH ou d’expert, billets d’actualité, décryptages, guides, fiches pratiques etc.) et prenez en charge des projets éditoriaux émanant de partenaires et bailleurs de fonds
  • Vous effectuez de manière autonome de la recherche et en colligez les informations
  • Vous organisez et gérez des entrevues avec tout.e intervenant.e pertinent.e en matière de ressources humaines (entrepreneur.e.s, gestionnaires, experts RH..)
  • Vous participez à la production et réalisation de contenus multimédia en lien avec la Plateforme Pratiques RH en collaboration avec l’équipe des communications
  • Vous intégrez de manière autonome les contenus dans la CMS et être garant.e de la révision avant mise en ligne
  • Vous travaillez en collaboration avec différentes équipes afin d’assurer la livraison des projets (communications, conseillers aux entreprises, chefs de projets)

Vos compétences :

  • Diplôme universitaire de 1er cycle ou maîtrise en communication, journalisme rédaction, ou dans un domaine connexe
  • Expérience confirmée de 3 ans minimum en rédaction de contenus B2B de préférence en RH, en gestion organisationnel ou tout autre domaine en lien avec les cibles de Pratiques RH
  • Excellentes capacités rédactionnelles en français (excellente plume, parfaite maîtrise des règles d’orthographe, de syntaxe et de typographie)
  • Expérience en rédaction de contenus web et bonnes connaissances des principes directeurs et des meilleures pratiques en rédaction optimisée pour les moteurs de recherche (SEO)
  • Expérience en intégration de contenu dans un CMS
  • Sens du relationnel et du service exacerbés (contact régulier avec des entrepreneur.es, partenaires, membres de la FCCQ et rédacteurs internes).

Votre personnalité :

  • Grande curiosité ainsi qu’un intérêt marqué pour les enjeux de main d’œuvre et les ressources humaines
  • Communiquant(e) naturel(le), vous saurez synthétiser vos idées et vulgariser au grand bénéfice de notre audience!
  • Vous avez la volonté de partager et de participer à un projet d’équipe
  • Grande autonomie, capacité avérée à s’organiser et à gérer ses priorités
  • Doté(e) d’un esprit critique et d’analyse
  • Tact, sens de l’écoute et diplomatie

CONDITIONS DE TRAVAIL ET AVANTAGES :

  • Poste permanent à temps plein
  • Rémunération globale compétitive :
    • Assurances collectives complètes
    • Cotisation de l’employeur au régime de retraite après 1 an
    • Horaire d’été et fermeture des bureaux durant le temps des fêtes
    • Congés mobiles et maladies
    • Ordinateur portable
    • Enveloppe forfaitaire pour équiper son poste en télétravail et forfait cellulaire remboursé selon la politique en vigueur
  • Environnement de travail dynamique offrant de nombreux défis et occasions d’apprentissage

Si vous manifestez de l’intérêt pour le poste, veuillez faire parvenir votre lettre de présentation et votre curriculum vitae à l’adresse courriel suivante : rh@fccq.ca

Seules les personnes dont la candidature est retenue seront contactées.

À PROPOS DE LA FCCQ

Grâce à son vaste réseau de près de 130 chambres de commerce et 1 100 membres corporatifs, la Fédération des chambres de commerce du Québec (FCCQ) représente plus de 50 000 entreprises exerçant leurs activités dans tous les secteurs de l’économie et sur l’ensemble du territoire québécois. Étant le plus important réseau de gens d’affaires et d’entreprises du Québec, la FCCQ est à la fois une fédération de chambres de commerce et une chambre de commerce provinciale. Ses membres, qu’ils soient chambres ou entreprises, poursuivent tous le même objectif : favoriser un environnement d’affaires innovant et concurrentiel.

  1. La recherche permanente d’alternatives pour contribuer au développement économique et social du Québec a mobilisé la Fédération des chambres de commerce du Québec (FCCQ) et le Réseau des Sociétés d’aide au développement des collectivités et les Centres d’aide aux entreprises (SADC+CAE) pour soutenir des activités qui facilitent l’adoption de la technologie numérique par les petites... En savoir plus
  2. La recherche permanente d’alternatives pour contribuer au développement économique et social du Québec a mobilisé la Fédération des chambres de commerce du Québec (FCCQ) et le Réseau des Sociétés d’aide au développement des collectivités et les Centres d’aide aux entreprises (SADC+CAE) dans le but d’aider les entreprises à prendre leur virage numérique, à accroître leur... En savoir plus
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