Publié dans Carrières

Offre d’emploi: Agent(e), analyse de subventions

Par Les communications

Sommaire des tâches

  • Recevoir et classer les demandes de subvention
  • Analyser les dossiers des candidatures
  • Vérifier les documents de support des candidatures et de leur conformité
  • Produire des concepts d’acceptabilité des dossiers de candidatures
  • Rédiger des ententes de subvention
  • Effectuer le suivi financier du processus d’octroi des subventions
  • Préparer des rapports trimestriels et des audits des projets
  • Participer à toute autre taches connexes.

Exigences spécifiques à l’emploi

Formation et expérience

  • DEC – Technique en gestion, administration, en finances ou un titre équivalent.
  • 1 à 3 ans d’expérience pertinente.

Habiletés et aptitudes requises

  • Capacité à s’adapter aux changements technologiques
  • Maîtrise de la Suite Microsoft Office (Excel, Word, PowerPoint)
  • Capacité analytique et de synthèse
  • Diplomatie et sens aigu du travail en équipe
  • Habilité marquée à travailler sous pression
  • Gestion du temps et respect des échéances
  • Capacité à gérer plusieurs mandats simultanément et à gérer les priorités
  • Professionnalisme, rigueur et souci du détail

Conditions de travail et avantages

  • Contrat permanent à temps Plein.
  • Rémunération globale compétitive (assurances collectives complètes, remboursement de cotisation professionnelle, cotisation de l’employeur au régime de retraite après 1 an, horaire d’été, congés mobiles, maladie et durant le temps des fêtes, etc.)
  • Environnement de travail dynamique offrant de nombreux défis et occasions d’apprentissage

Comment postuler ?

Veuillez nous faire parvenir votre curriculum vitae jusqu’au 1er septembre 2021 à l’adresse : rh@fccq.ca

Seules les personnes dont la candidature est retenue seront contactées.

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